Recherche

Evolution de la conception des espaces de travail

“Tout doit être pensé de telle sorte que l’employé puisse choisir le lieu qui convient le mieux à ses besoins à un moment précis de la journée.”

Naznin Ladha, Commercial & Design Director Tétris

La génération millenium oblige les employeurs à repenser les espaces de travail de façon générale. De plus en plus d’entreprises accompagnent ces évolutions, parmi lesquelles Tétris Design & Build, une société créée en 2004 à Paris et rachetée par JLL en 2007.

“La tendance actuelle en matière d’aménagement de bureau est à une nouvelle répartition des espaces de travail sur des surfaces identiques ”, indique Naznin Ladha, architecte et responsable de projets chez Tétris. Active dans l’aménagement et la réalisation d’espaces de bureaux sur mesure, cette filiale de JLL conçoit de plus en plus d’espaces de travail partagés. Présente dans 15 pays, elle emploie 800 personnes à travers l’Europe. Parmi ses clients, des PME et de grandes sociétés comme Facebook, Coca-Cola, Whirlpool et Booking.com.

“L’espace de travail doit être repensé pour proposer en étroite collaboration avec les entreprises un environnement de travail complètement adapté à leur activité et aux besoins de leurs collaborateurs”, estime Naznin Ladha. “L’idéal serait que nous fassions partie intégrante du projet dès le départ.”

Ceci a une influence sur l’environnement de bureau, qui doit être plus accueillant et favoriser les échanges. “On met l’accent sur des zones spécifiques : l’espace où est installée la machine à café, la photocopieuse, ou encore la cafétéria; afin que les employés aient envie de s’y retrouver et de partager avec leurs collègues”, insiste l’architecte. “Le rapport au temps et à l’espace a changé. La numérisation de l’information et la fin de la suprématie du PC font que les jeunes générations – mais pas uniquement elles – veulent travailler autrement.”

Attirer les talents

Certains points d’aménagement sont dès lors particulièrement soignés, tels que l’ acoustique et la luminosité. Pour respecter le confort de travail de chacun, un flux entre les espaces est créé, qui va du plus bruyant (espaces partagés, par exemple) au plus calme (espaces individuels, alcôves où il est possible de passer un coup de fil à l’abri des oreilles indiscrètes, etc.).

 

Dans cette nouvelle philosophie d’aménagement de l’espace de travail, les technologies sont primordiales pour soutenir la collaboration et la flexibilité. “Tout doit être pensé de telle sorte qu’on ne perde ni espace, ni temps, ni ressource, et que l’employé puisse choisir le lieu qui convient le mieux à ses besoins à un moment précis de la journée”, confirme Naznin Ladha. “Le travailleur devient un " nomade " dans son espace de travail; il travaille où il veut et comme il veut.”

La technologie n’est pas tout, cependant. Tétris tente d’intègrer des éléments naturels dans ses réalisations tel que des plantes, du bois, du carton, du liège et des mousses de manière à répondre aussi au développement durable.

Une solution clé

Dirigée par Ignace de Haut de Sigy, l’équipe Tétris en Belgique conseille et réalise des travaux de bureaux “clé en main” (Design & Build). Elle prend en charge tout le processus de transformation, du conseil à la conception en passant par la réalisation de plans et le suivi de chantier. Dans certains pays Tétris est aussi présent sur le marché du retail, la logistique et l’hôtellerie. Tétris, par son approche Design & Build totalement intégrée, propose une solution clé en main adaptée à chacun de ses clients, assurant une maitrise professionnelle du design, du délai et du budget à chaque étape du projet.